Я когда ехала в командировку абсолютно не знала, чего ждать. Чужой материк, три страны за три недели, местные партнеры, с которыми я только по емайлу общалась и не понятно, в чем моя роль.

Оказалось, что командировка - это очень длинные рабочие дни, по 12-14 часов ежедневно и практическое отсутсвие выходных. Утром обычно с отеля забирает кто-то из местной фирмы и везет на тренинг часам к 8-9 утра. В самом тренинге я участвую меньше, чем я ожидала - я обычно сижу в стороне в позиции активного наблюдателя - слушаю тренинг, отвечаю на возникающие ко мне вопросы, вношу уточнения, составляю отчеты с вопросами клиенту. Перерыв на ланч - в компании местного партнера, так что тоже часто продолжается обсуждение рабочих моментов. Тренинг до 18, в среднем, но были дни, когда и до 21 сидели. Потом отвозят тебя обратно в отель, но расслабится не получится, ибо как раз сейчас просыпается мафия начинается рабочий день американского офиса. И начинается коммуникация и обработка возникших вопросов во время тренинга, плюс другие проекты, которые на тебе висят, плюс подготовка к тренингу в следующей стране. Т.е. часов в 22-23 вечера вдруг обнаруживаешь, что сидишь в ресторане отеля за компом одна одинешенька за своей работой с тех пор, как тебя сюда привезли. А назавтра все по кругу).

Интереснее всего, конечно, когда выходишь на пробные интервью в поле - удается посмотреть на обычную жизнь страны, да и за живой работой интервьюеров понаблюдать интересно. Здорово, когда за циферками статистики видны люди, которые отвечали на эти вопросы. Сразу повышается уважение к труду интервьюеров))). Когда клиент опубликует результаты, с удовольствием покажу проект, над которым мы работали)

В целом, не смотря на то, что за три недели у меня получилось 2.5 выходных дня, очень интересный опыт. Перелеты, конечно, жестокие, а про самолетную еду и вовсе молчу)).